膠東在線5月13日訊(通訊員 張京亮) 今年以來，萊州市市場監(jiān)管局積極落實招才引智的各項政策，堅持疫情防控與人才引進兩手抓、兩不誤，通過走出去登門求才、舉辦招才引智活動、搭建人才供需平臺等措施，精準對接企業(yè)需求，著力破解企業(yè)人才引進難題，助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、創(chuàng)新發(fā)展。

　　走出去登門求才。萊州市市場監(jiān)管局積極落實局領(lǐng)導(dǎo)班子“走出去”“雙招雙引”報備制度，成立了由分管副局長牽頭的招才引智工作專班，動員全局人員每月提供一次“雙招雙引”信息，對有效信息及時調(diào)度、跟蹤推進，把引進國內(nèi)外高層次人才作為重點，由局主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥帶隊組團，先后赴濟南、青島、威海等地，登門拜訪求才，尋求合作關(guān)系。

　　舉辦招才引智活動。萊州市市場監(jiān)管局充分利用外出參觀考察、登門拜訪、電話聯(lián)系、網(wǎng)絡(luò)對接等方式，廣泛宣傳推介萊州的政策、環(huán)境、服務(wù)、資源、區(qū)位等優(yōu)勢，精準攬才聚才，積極尋求項目和人才引進方面的合作，開辟人才引進“綠色通道”，打造強磁場吸引各類優(yōu)秀人才到萊州投資創(chuàng)業(yè)就業(yè)。目前，該局共舉辦宣傳推介會、線上線下對接交流活動7次，組織世界華人協(xié)會國際組織、中國中駿集團等專家人才，到萊州“東海神廟文化產(chǎn)業(yè)園”、“中駿世界城”等重大項目進行了參觀調(diào)研、投資考察，為最終簽訂投資合作協(xié)議做好前期準備工作。

　　搭建人才供需平臺。針對當(dāng)前受疫情影響，民營企業(yè)用工人員特別是技術(shù)人才普遍缺失的現(xiàn)狀，萊州市市場監(jiān)管局充分發(fā)揮職能作用，通過企業(yè)登記信息公示平臺、企業(yè)年報、聯(lián)系企業(yè)大走訪、知識產(chǎn)權(quán)宣傳周等形式，主動排摸企業(yè)人才、項目、科技等需求信息，對重點企業(yè)一對一結(jié)對幫扶，全力做好企業(yè)人才服務(wù)工作。積極與上級溝通協(xié)調(diào)，盡快成立中國發(fā)明協(xié)會會士工作站和山東發(fā)明協(xié)會萊州工作站，利用中國發(fā)明協(xié)會和山東發(fā)明協(xié)會的人才優(yōu)勢，強化萊州知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)培育，提升企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造能力。指導(dǎo)幫扶聯(lián)友金浩和蔚儀實驗器械兩家骨干企業(yè)，開展產(chǎn)、學(xué)、研合作，解決企業(yè)科技創(chuàng)新難題，增強企業(yè)的核心競爭力。