膠東在線11月26日訊(特約記者 牛立志 通訊員 姜言良 張立平) 今年以來，為深入拓展工會組織的覆蓋面，抓好基層工會組織建設(shè)，最大限度地把轄區(qū)企業(yè)職工吸引到工會組織中來，煙臺市萊山區(qū)總工會采取多項(xiàng)舉措穩(wěn)步推進(jìn)工會組建工作，取得了較好效果。

　　走訪調(diào)查，掌握底數(shù)。根據(jù)上級工會深化黨建帶工建、大力加強(qiáng)基層工會組織建設(shè)的要求，區(qū)總工會組織各街道園區(qū)開展調(diào)查摸底，通過實(shí)地走訪等方式進(jìn)行調(diào)研，先后走訪了40余家企業(yè)，掌握了企業(yè)工會建設(shè)情況第一手資料，為企業(yè)建會工作提供了可靠依據(jù)，確保實(shí)現(xiàn)工會組織全覆蓋。

　　突出重點(diǎn)，強(qiáng)化指導(dǎo)。根據(jù)摸底情況，組織街道園區(qū)工會干部多次走進(jìn)企業(yè)，講解建立工會的重要性和必要性，讓企業(yè)充分認(rèn)同建立工會的意義，指導(dǎo)和協(xié)助企業(yè)做好工會組建的各項(xiàng)工作。動員已經(jīng)建會的基層單位積極參與“雙爭”(爭創(chuàng)模范職工之家、爭做職工信賴娘家人)活動，完善職工陣地建設(shè)，提升工會組織的向心力和凝聚力。

　　統(tǒng)籌謀劃，定期通報。各基層工會在摸清底數(shù)的基礎(chǔ)上，制定了具體推進(jìn)計劃，嚴(yán)格按照工作計劃掛圖作戰(zhàn)，實(shí)行銷號管理。區(qū)總工會建立了月通報制度，對街道園區(qū)工會組建工作進(jìn)展及成效情況及時通報，在全區(qū)范圍內(nèi)形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好局面，有效促進(jìn)了目標(biāo)任務(wù)的完成。

　　爭先創(chuàng)優(yōu)，樹立典型。在推進(jìn)基層工會組織建設(shè)的同時，區(qū)總工會高度重視基層工會職工之家規(guī)范化建設(shè)。今年7月，杰瑞集團(tuán)獲山東省十佳職工信賴的職工之家授牌儀式順利舉行；同時，萊山區(qū)總工會還推薦飛龍集團(tuán)職工之家參與全市工會陣地建設(shè)觀摩活動，推選清泉實(shí)業(yè)工會委員會、萊山區(qū)消防救援大隊工會委員會等5家基層組織成為“煙臺市職工信賴的職工之家”。

　　截至目前，全區(qū)已新建基層工會組織28家，其中百人以上企業(yè)5家，新增農(nóng)民工入會1600余人，提前完成2020年建會及農(nóng)民工入會目標(biāo)。下一步，萊山區(qū)總工會將進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會規(guī)范化建設(shè)，使更多的基層工會組織真正建起來、轉(zhuǎn)起來、活起來，引領(lǐng)廣大職工積極投身全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。